Planificación de Hitos y Evidencias del Proyecto

 

Implementación de un Sistema Inteligente de Registro y Control

A continuación se detallan los hitos del proyecto, sus entregables, y el modelo de evaluación formativa y sumativa.

 Planificación de hitos y evidencias (entregables)

Hito 1 — Diseño del sistema inteligente

Descripción:
Análisis de requisitos, definición de arquitectura, tecnologías a utilizar y reparto de roles.

Evidencias:

• Documento de requisitos funcionales y técnicos.
• Diagrama de arquitectura del sistema.
• Plan de trabajo y asignación de roles.

Hito 2 — Preparación del entorno

Descripción:
Instalación del servidor, configuraciones base, creación de usuarios, políticas de seguridad y estructura de carpetas.

Evidencias:

• Capturas de la instalación.
• Documento de configuración del sistema.
• Comprobaciones básicas (logs, acceso, cuentas creadas).

Hito 3 — Desarrollo e integración del sistema inteligente

Descripción:
Implementación de scripts, automatizaciones, sensores, monitorización o sistema de registro inteligente.

Evidencias:

• Scripts desarrollados.
• Explicación comentada del código.
• Pruebas funcionales capturadas y documentadas.
• Bitácora del desarrollador (mini-diario).

Hito 4 — Pruebas globales y validación

Descripción:
Pruebas conjuntas del equipo, verificación de que los módulos funcionan integrados.

Evidencias:

• Informe de pruebas.
• Registro de errores detectados y solucionados.
• Grabación o capturas de la prueba de integración.

Hito 5 — Documentación final y presentación

Descripción:
Preparación del documento final, conclusiones y presentación grupal.

Evidencias:

• Memoria final.
• Presentación (diapositivas).
• Micro‑defensas individuales.
• Reflexiones individuales sobre el proceso.

 Evaluación

Evaluación formativa

La evaluación formativa tiene como objetivo mejorar el proceso durante el proyecto, no solo medir el resultado.

✅ Herramientas de evaluación formativa

Se aplican dos instrumentos sencillos:

1. Checklist semanal (breve)

Revisado en reuniones rápidas de 10 minutos:

• ¿Cada miembro entregó su mini-diario?
• ¿Se ha avanzado en la tarea asignada?
• ¿Existen bloqueos dependientes de otros compañeros?
• ¿Se han subido las evidencias de la semana al repositorio?

2. Rúbrica breve de progreso (0–2 puntos por criterio)

Criterio	0	1	2
Entregas semanales	No entrega	Entrega incompleta	Entrega clara y puntual
Responsabilidad individual	No cumple	Cumple a medias	Cumple y aporta más
Colaboración	No colabora	Responde mínimamente	Participa y ayuda a otros
Calidad técnica	Incorrecto	Aceptable	Correcto y bien documentado

✅ Tipo de feedback

• Oral e inmediato en reuniones.
• Escrito en el repositorio (comentarios).
• Posibilidad de iteración: cada estudiante puede mejorar las evidencias tras recibir feedback.
• Se prioriza “pocas evidencias, pero de calidad”.

 Evaluación sumativa

La evaluación final combina proceso, producto final, y aportación individual.

1. Evaluación colectiva (grupo)

Se evalúa:

• El producto final: sistema funcionando.
• La documentación final.
• La integración entre partes del sistema.
• La coherencia del proyecto (arquitectura, seguridad, claridad).

Todos los miembros reciben esta nota base.

 2. Evaluación individual

Garantiza que cada estudiante tiene una calificación justa.

Pruebas individuales:

• Mini‑diario personal.
• Evidencias de su tarea asignada.
• Micro‑defensa individual (1–2 min).
• Reflexión final.

 Rúbrica de evaluación sumativa (proceso + producto + individuo)

Dimensión	Indicadores	Peso
Producto final (colectivo)	Funcionamiento del sistema, ausencia de errores graves, integración correcta, seguridad básica	40%
Proceso (colectivo)	Organización, cumplimiento del cronograma, entrega de hitos, calidad del trabajo en equipo	20%
Aportación individual	Evidencias individuales, mini-diario, micro-defensa, responsabilidad en su rol	30%
Reflexión final	Capacidad de análisis, identificación de mejoras, claridad en la comunicación	10%

 Resultado final

La calificación final se obtiene combinando:

• 60% trabajo colectivo (producto + proceso).
• 40% contribución individual, garantizando justicia y evitando el "aprobado por arrastre".